Desarrollo profesional

En ECC, apoyamos su trabajo a través de múltiples ofertas de desarrollo profesional y recursos académicos. ECC ofrece docenas de talleres cada semestre, incluyendo desarrollo de liderazgo, seguridad en el campus y habilidades informáticas específicas. Además de las clases presenciales dirigidas por un instructor, los empleados de ECC también pueden aprovechar los cursos en línea ofrecidos a través de nuestro departamento de aprendizaje institucional.

Orientación para nuevos empleados

ECC organiza varias veces al año una jornada de orientación para los empleados recién contratados. Esta sesión asegura que usted tenga una introducción completa a toda la gama de ofertas, departamentos y servicios ofrecidos en la universidad. Los nuevos empleados están invitados a esta sesión dentro de las primeras semanas de empleo. ¿Tiene preguntas? Póngase en contacto con Recursos Humanos o con su jefe. Al final del día, usted no sólo estará bien versado en la cultura de ECC, la misión y los valores compartidos, sino que también estará en sintonía con el latido del corazón de nuestra comunidad.

Reembolso por desarrollo profesional

En ECC, nos comprometemos a apoyar su crecimiento y éxito profesional. Dependiendo de su clasificación laboral, puede optar a reembolsos para cubrir los gastos de matrícula y otros gastos para avanzar en sus objetivos profesionales. Consulte el resumen de beneficios para empleados y/o su contrato, según corresponda.

Recursos para la equidad, la inclusión y la diversidad

• El lugar de trabajo equitativo: Cultivar actitudes antirracistas y aliadas
• Buscar la conciencia y la competencia culturales en la contratación
• Liderazgo institucional avanzado en equidad

Como miembro del profesorado de Elgin Community College (ECC), puede acceder a muchos recursos y oportunidades para apoyar su crecimiento profesional y mejorar su experiencia docente.

Desarrollo del profesorado, investigación y becas

ECC reconoce el papel integral del profesorado y proporciona recursos relacionados con la instrucción para apoyar su enseñanza y fomentar su crecimiento como profesional académico.

• La financiación del desarrollo del profesorado puede cubrir los gastos de matrícula, conferencias, materiales y otros. También se anima a los profesores que reúnan los requisitos necesarios a presentar propuestas de años sabáticos para impulsar sus actividades académicas.
• Entablar relaciones de tutoría con colegas experimentados a través de programas como el ECC Teaching Pairs y unirse a la Faculty Research Community para embarcarse en proyectos de investigación junto a una cohorte de apoyo.
• ECC da prioridad a la creación de espacios de aprendizaje inclusivos y ofrece oportunidades de formación centradas en la receptividad cultural y temas relacionados, garantizando que todos los estudiantes se sientan bienvenidos y apoyados.
• Participe en actos como el TeachECC anual para mantenerse al día sobre las últimas metodologías de enseñanza y las innovaciones en el aula. En estos eventos puedes aprender de expertos e intercambiar ideas con tus compañeros.
• Explore las opciones de financiación solicitando subvenciones a través de la Fundación ECC y la Oficina de Desarrollo de Subvenciones e Investigación. Estas subvenciones te permiten llevar a cabo proyectos e iniciativas ambiciosos.

Centro para la Mejora de la Enseñanza, la Evaluación y el Aprendizaje

Formación de aliados militares para empleados de ECC

Ofrecida a los empleados de ECC, la Formación de Aliados Militares proporciona una mayor visibilidad y apreciación de las necesidades, experiencias y perspectivas únicas de los estudiantes con conexión militar. La participación es voluntaria y gratuita. Si usted tiene preguntas sobre el taller y / o convertirse en un aliado, por favor escriba a Anitra King.

Colegios seguros

Como parte de su desarrollo profesional general, ECC ofrece a los empleados los siguientes cursos:

• Suite de inclusión en el lugar de trabajo para el profesorado y el personal
• Conceptos básicos de FERPA
• Conceptos básicos de la Ley Clery
• Proteger a los jóvenes: Prevención de abusos y negligencias
• Prevención de agresiones sexuales para estudiantes universitarios